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中新网甘肃新闻11月10日电 (通讯员 梁龙)今年以来，甘州区人社局将就业创业工作作为工作重点，紧紧围绕服务民生、保障民生大局，以抓好就业服务、技能培训、劳务输出为中心，狠抓工作落实，不断提高就业质量和居民收入。
拓宽就业渠道，服务质量进一步提高
该局紧跟市、区在生态项目的实施和现代农业、生态工业、旅游服务和物流产业的发展，加大滨河新区、高铁建设、湿地工程、新农村建设及周边企业、农场的就业对接力度，充分利用已建立的劳动力市场服务网络，切实引导农村劳动力就地就近转移就业。采取新上项目跟进、民营企业拓展、个体工商吸纳、公益岗位开发、创业带动就业等措施，多渠道开发就业岗位。至10月底，完成城镇新增就业9850人，城镇失业人员再就业9096人，困难人员就业873人，城镇登记失业率控制在2.56%。
充分发挥街道社区就业服务平台的作用，全面提升基层就业服务工作平台的功能，继续以“五星级充分就业社区”巩固创建工作和“民生就业360”服务活动为抓手，加大基层就业工作平台就业服务能力建设。着力完善区人力资源市场平台服务功能，为建立全市统一的“移动互联网+人力资源市场”平台夯实基础，扩大就业失业登记范围，开展网上就业服务，建立辖区内用工单位就业岗位储备制度，及时搜集、发布用工信息，对辖区内登记的失业人员进行职业培训、职业指导、职业介绍等就业精细化服务。
坚持每月10日定期举办人力资源招聘周活动，至目前，累计举办11次招聘会，进场企业达215家，发布信息共239次，提供岗位2755个，进场人次达4091次。通过采取多渠道发布供求信息，加大职业介绍、职业指导力度，现达成意向性就业294人。今年的招聘会宣传力度大、途径多样，除向街道社区发布公告外，还结合新型多媒体平台，利用微信公众平台等渠道发布信息。5月份，与东街街道办事处联合举办“进社区，送岗位”招聘会，7月份举办高校毕业生专场招聘会，8月份又召开家政服务业专场招聘会，取得了较好的社会反响。扎实开展就业援助。
建立“出现一人、认定一人，援助一人、稳定一人”的就业援助工作机制，促使未就业的困难人员得到帮助就业，确保已就业的援助对象稳定就业；积极开展困难群体帮扶就业。推行一对一帮扶活动，确保就业困难对象长期稳定就业，加大城镇零就业家庭就业援助工作，辖区内零就业家庭(户)就业率达100%；同时，制定完善公益性岗人员管理办法，认真做好公益性岗位开发和管理工作；认真落实各项就业扶持政策，制定完善就业补助资金管理办法，强化资金管理。至目前，共安置公益性岗位748人，发放岗位补贴、社保补贴 1418.924万元。
加强技能培训，引导重点群体就业创业
组织将初创业者、高校毕业生和退役军人全部纳入免费技能培训计划，积极组织创业群体参加创业培训，采取小班额授课、互动式教学、案例分析等模式，筛选聘请优秀专职讲师、创业成功者现身说法、讲解政策、跟踪服务，切实提高各类创业群体的创业意识和创业能力。至今年10月，完成就业技能培训9000人，开设创业培训班41期，共培训1216人。
按照培训对象各有侧重，培训资源相互补充，培训内容各有特色的原则，为农村富余劳动力制定培训方案和计划，依托7个乡镇农村劳动力定点培训基地，开展“委托式”、“合作式”、“订单式”培训，精心组织，创新方式，突出特色，强化措施，狠抓落实，劳动力转移就业技能培训进展顺利，成效明显。至目前，农村劳动力转移就业技能培训73期10506人，技能提升培训1期160人。全区共举办农村实用人才技能培训788期33055人次，其中：旅游服务行业培训4期867人次、种植技术培训232期7009人次、特色林果栽培技术培训139期3281人次、养殖技术培训251期8100次、高效节水技术培训19期566人次、农机实用技术培训28期1350人次。
推进劳务输出输转，促进农村富余劳动力增收致富
以促进农民增收作为主线，坚持以转移就业为关键，以维权服务为保障，扩大输出规模。按照稳定劳务输转数量，优化劳务输转结构，扩大本地就业规模，巩固省市外就业渠道，提升劳务输转服务能力的工作思路，不断提高农村劳动力整体素质和就业竞争能力，扩大品牌输出规模，彰显“甘州劳务”、“丝路俏匠”、“酥油河畔拾花女”劳务品牌带动效应，劳务输转工作成效明显，全区劳务经济持续健康发展。至10月，全区共输出输转城乡富余劳动力8.4462万人，实现劳务经济收入14.3589亿元，占目标任务14.6亿元的90.7%。
稳步实施“三大计划”，不断推进就业创业
紧紧围绕全区经济社会发展重点目标按照“发挥政策优势，培育创业主体，促进创业就业，增加群众收入”的工作思路，充分利用“双创”扶持政策、资金项目和资源，以高校毕业生、返乡农民工、就业困难群体等为重点，以创业培训，政策扶持、培树典型、优化环境为重要措施，结合全区实际，通过调查摸底、查找政策依据、征求部门意见等方式，制定了我区实施意见，提交区政府常务会议，由区政府办印发了《甘州区就业创业“三大计划”实施意见》，以高校毕业生、两后生、新生劳动力等“80、90后”青年群体为重点，对全区85名80、90后初创业者进行了创业指导和创业政策宣讲。止目前，已培训1090人，已培训育婴员255人，家政服务员800人，养老护理员35人，通过家庭服务业示范培训基地的建成，进一步加强对家庭服务业的监管，规范了家庭服务业的市场秩序。
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