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近日，武汉局集团公司襄阳车辆段工会以多种形式深入学习中国工会十七大精神，广泛开展学练比、劳动竞赛，提质增效金点子征集、立项攻关等活动，围绕中心，服务大局，为企业发展注入强劲动力。
该段将工会十七大精神纳入干部职工政治学习，下发研讨课题20个，各级工会组织结合各自实际选择课题开展研讨。制作《一图读懂工会十七大精神》、《今后五年工会工作的主要任务》、《中国工会十七大精神摘要》等专题板报，利用电子显示屏、标语广泛宣传工会十七大精神，采用微信公众号，微信群、QQ群方式，发挥新媒体的作用，通过H5、图解、漫画等喜闻乐见的形式，分专题进行宣传，让工会十七大精神深入人心。同时，开展“中国梦。劳动美”职工随手拍照片征集活动，在微信公众号刊发，展现职工的劳动风采，弘扬劳动最美的理念。为了打造一支工匠团队，该段采取一日一题、一周一赛，一月一考，一季一比武，广泛开展学技练功活动，组织技术党课、技术团课比赛，各级组织形成合力提高职工技术水平。
该段广泛开展以“万安赛”(技检列车万辆无事故)、“动安赛”(室内检车员技检列车安全无事故)，“交优质车、修样板车”、“创红旗设备”等为内容的劳动竞赛，月统计、季考评，兑现奖励，从而促进安全生产。
该段还围绕提质增效开展“金点子”征集活动，共计征得金点子50多条，段工会评选优秀“金点子”10条，并将“金点子”付诸实施。该段职工余德宝针对制动阀内腔较深，直径较小，内腔壁油污不易清洗等问题，想出了“金点子”，并自己动手制作了简便实用的清扫工具，获得了局集团公司奖励。
另外，该段充分发挥干部职工的智慧，鼓励职工创造，针对安全生产中难题，开展立项攻关，共计攻克生产难题30余个。该段宜昌东运用车间针对制动抱闸问题开展攻关，确保了开往修造难度大，桥涵多，长大下坡道多的宜万线铁路货车运行安全。该段职工吴德成自己设计制作了多功能的弯管机，提高劳动效率30倍，参与革新百余项，产生效益200多万元，被誉为该段的革新“达人”。(秦先觉、王超)
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