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因为中高级管理层的薪水可观，直接拉高了整体水平，比如拿百万年薪的企业CFO、CEO并不在少数。
不可否认的是，会计人才市场已经饱和。但是另一方面，企业对高级财务管理人员求贤若渴，在中国未来的5年里，高级财务管理人才会非常短缺，从现在的数据看，缺口达60%。因此核算会计人才向管理会计转型势不可挡。
而这样的缺口在一时间却不能轻易改变，目前财会行业整体的发展方向都在朝着管理会计发展，不管是财务共享中心的建立，还是财务机器人的横空出世，都将管理会计推向了财务人的视野中。根据调查显示，未来过半财务工作者将不得不转型。
智能时代，会计如何寻找转型助推手？
当然必须承认的是，人工智能的发展一定能够代替最基础的会计工作，让会计人从机械重复的工作解放出来，去做更复杂的工作。而这些更复杂的工作，就需要会计人提高自身能力，拔高自身成长。所有这些，畅捷通好会计都可以帮你解决。
操作便捷智能化，助力会计迅速成长
随着80、90后不断踏入职场，很多新会计并不具备可以媲美“老会计”的会计基础知识，但很多人在使用好会计之后表示：好会计是一款帮助会计人快速成长的“互联网+财税”服务。比如，如果你是一个刚毕业的小会计，没有老会计来带你，也没有真正地进行过会计实操，好会计就可以帮你学习每一个科目在各种场景下应该做什么样的分录，提升你的会计知识储备和能力，更快上手，并达到熟练会计的程度。
财务报表图形化，专业数据不再艰涩难懂
除此之外，更加值得一提的是，好会计还可以让你赢得看不懂财务报表的老板的“芳心”：畅捷通好会计可以出管理报表，如应收统计表 、应付统计表、收支统计表、费用统计表等，把老板想了解的内容一目了然地展示给他。并且会计可以直接用微信的方式分享给老板，再也不用为如何向老板汇报、解释而发愁了。在提升了工作效率的同时，还得到了老板的认可，一举多得。
智能节税筹划，随时监控防范风险
好会计还具有节税筹划、税负测算等功能。比如，给出节税抵扣策略，根据税负测算提供最佳税额和进项抵扣建议；进行所得税税负监测，可通过费用票等有效方式避免所得税较高；国家针对小规模减免税策略，收入超标预警，随时监控防范风险。
如此，好会计便可以为企业作出准确、全面的税负分析，避免企业多交“冤枉税”，彻底解决企业“痛点”。好会计就是财务人冲破淘汰危机、成功转型道路上的最好助力！
畅捷通信息技术股份有限公司
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