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中铁五局北京地铁6号线机电项目抓实基层党建助推施工生产

[ 发表时间:2018-04-10 15:08:59   ]

日前,中铁五局北京地铁6号线西延工程机电安装1标在工程建设中,紧密围绕施工生产任务,狠抓项目党建工作,夯实党建基础工作,强化党员先进性教育,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部模范带头作用,为项目施工生产提供了强有力的政治保障,有力促进了施工生产任务的完成。

中铁五局电务城通公司承建的北京地铁6号线西延工程机电安装1标段负责北京地铁6号线西延工程苹果园南站/西黄村站 ~一期起点区间范围内的田村站、廖公庄站、西黄村站共3座地下 车站以及相邻区间(包括正线区间和出入段线),共8个系统专业。施工内容包括正线车站及相邻区间的通风空调系统、给排水及消防系统、动力照明、BAS、ACS、二次结构及设备区装修系统工程的实施;全线站台门工程;机电故障监测与智能诊断系统设备安装;全线冷却塔、EPS设备采购等。该工程施工质量要求高,涉及专业多,工序接口多,综合管线密集,且新材料和新工艺较多,技术要求高,施工难度较大。

完善组织机构,夯实党建基础

近年来,中铁五局电务城通公司党委不断拓展党建工作思路,多举措推进基层党组织建设,着力增强各党支部的创造力、凝聚力和战斗力。中铁五局北京地铁6号线机电项目自成立伊始,电务城通公司即按照“党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党建工作同步开展”的原则,成立了项目党工委,设立了专职党工委书记,积极推进和落实基层党建工作。项目部党工委坚持以创建先进基层党组织、争做优秀党员活动为抓手,进一步强化党建管理,夯实党建基础工作,使党建工作更加紧密有效的融入施工生产各项工作中。项目党工委结合工程特点和施工生产实际,有针对性的制定了项目党建工作计划,明确责任人,进行合理分工,使党建工作落到实处。同时坚持制度导向,把党建制度建设作为首要任务来抓,先后制定了“三会一课”制度、民主生活会制度、班子集中学习制度、党费收缴制度、民主评议党员制度、谈心谈话等制度,强化民主集中制建设,凡属项目“三重一大”问题都提交班子成员讨论决定,广泛听取职工意见和建议,确保决策的制度化、科学化和正确性。项目党工委按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针,认真做好发展党员工作,保证发展党员质量。通过健全体制机制,使各项党建工作有章法、党员行为有规范,不断推动党建工作常态化、制度化。此外,项目还通过积极推行主题党日、班子成员带头讲党课等做法,进一步激发党建工作活力和凝聚力,为项目施工生产各项工作开展提供政治保证。

强化思想教育,打造战斗团队

进场以来,项目部党工委把形势任务教育和思想政治工作作为打造项目团队、维护项目稳定的重要抓手突出抓好,加强党员教育管理,积极开展“学系列讲话、学党章党规,做合格党员”学习教育活动,深入学习党的十八大、十九大和习近平总书记系列重要讲话,学习中国共产党章程、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党章党规,不断增强党员干部职工的纪律规矩意识,保持党员的先进性。项目还通过专题学习、专题党课、制作展板标语、建立微信群、开展道德讲堂活动等多种形式,快速及时的宣传上级单位文件精神,开展形势任务宣传教育,增强职工责任感、紧迫感和使命感,从思想上带动项目职工全身心投入到施工生产中。项目主要管理和技术人员自2007年进入北京地铁机电工程建设市场以来,先后参与完成了北京地铁四号线等四条地铁线路的施工,项目很多职工从当年毛头小子步入中年,实现了“阵地转换、团队不散”,体现了项目党组织强大的凝聚力和战斗力。

创新党建活动,凸显特色活力

针对项目施工管理难度大、工期任务重、技术要求高等实际,项目党工委把开展党建主题实践活动作为增强党建工作活力、打造党建工作品牌的重要载体,在工程建设的不同施工阶段,组织开展了“勇担当·强作为·当先锋”、“亮身份、转作风、保目标”、“深读经典、坚定信念”主题读书季活动、“查摆整改,提质增效”活动、“忠诚履职、敢于争先”活动、微党课、“纪律与我”主题活动等主题实践活动,同时与“三严三实”、“两学一做”学习教育活动紧密结合,突出特色,扎实开展,充分发挥党建工作的政治优势,激发党员创先争优热情,保持了项目平稳推进、安全质量全面受控、队伍和谐稳定的良好形势。

在项目施工生产攻坚大干阶段,项目党工委设立党员示范岗和党员责任区,成立党员突击队,开展劳动竞赛活动,充分发挥了党员突击队的带头作用、骨干作用和表率作用,党员带头建功立业,以党建促施工,使职工认清形势,明确目标,比工作干劲、比责任落实、比工作成效,形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,有力促进了项目各项工作的顺利推进。

改进作风建设,建设廉洁工程

项目自进场以来,始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,狠抓党风廉政建设责任制落实,项目部各部门签订《廉洁从业责任书》,定期对每位党员干部进行考核,有效预防项目领导、党员干部、关键岗位的腐败苗头。加强协作队伍管理,与协作队伍签订《劳务协作廉洁协议》,健全廉政监督管理机制,全力营造健康氛围。项目部落实民主集中制,重点加强班子和干部在政治立场、民主决策、选人用人、廉洁自律等方面进行监督,制作厂务公开及党务公开栏,把项目重要的规章制度、干部提拔、先进评选等公开告示,设立员工意见箱和党风廉政建设举报箱,广泛集中民意,加大项目决策的透明度,让员工随时了解项目部的生产经营状况,把项目的日常管理置于职工的监督之下。

此外,项目部还注重加强日常廉政教育,利用早点名、周例会、生产会、党员大会等形式进行廉洁警示教育,通过学习上级文件精神和反腐倡廉警示教育片,在驻地及施工现场制作展板标语,加大党风廉政教育宣传力度,提高项目职工干部拒腐防变的意识。项目党工团利用业余时间组织开展“纪律与我”、“党章党纪知识竞赛”等活动,宣传和学习相关的法律、法规、法纪,进一步规范管理人员和协作队伍的行为,营造了风清气正、和谐稳定的良好氛围。

坚持以人为本,共建和谐之家

项目党工委始终坚持以人为本,把企业文化建设作为增强企业凝聚力、战斗力的重要抓手,聚焦不断提升职工幸福感,把项目打造成幸福和谐家园。项目利用各类节假日,组织开展各类文体活动,为员工提供文化娱乐场所,配备职工书屋、阅览室、活动室,配齐深受员工喜爱的书籍、象棋等,为员工创造更多的学习、娱乐交流的条件。项目注重关心员工身体健康,及时开展“夏送清凉”、“冬送温暖”活动,每年组织员工体检,密切关注员工的思想动态,若发现因工作压力大或者其它原因造成员工思想波动的,项目班子积极主动与其交流开导,缓解员工的情绪,让员工感觉到项目就是一个大家庭,真正感受到家的温暖。此外,还将关爱延伸到农民工队伍,建设农民工宿舍,改善生活居住条件,统一配备床被用品,为劳务人员发放工作服、皮手套等劳保用品,并及时了解和掌握农民工的工作、生活状况,帮助他们解决实际问题和困难。

通过狠抓项目党建工作,增强了项目党组织的凝聚力、战斗力和创造力,并带动和促进施工生产各项工作,项目的工期、质量、安全、文明施工等屡获业主等单位好评,树立了中铁五局良好的企业形象,为顺利完成项目各项建设任务提供了坚强保证。(陈凯 邓宗福)