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中新网青海新闻2月5日电 (孙睿 王芳)4日，青海银行召开2018年党建暨经营管理工作会议，会议邀请了青海省国资委、省金融办、人行西宁中心支行、青海银监局领导莅临指导，青海银行总行领导班子成员，各分支行负责人、部室经理、二级支行行长、营业室主任，总行各部室负责人及员工代表参加会议。
会上，青海银行党委书记、董事长王丽作了题为《深入贯彻落实新时代党的建设总要求 努力推进青海银行持续稳步健康发展》的讲话。青海银行行长李锦军作了题为《加快转型 优化供给 防控风险 深化改革 以新作为推动青海银行经营工作再上新台阶》的经营工作报告。
2017年是青海银行成立20周年，这一年，青海银行以推动基层党建全面进步全面过硬为目标，着力固信念、强基础、建队伍、抓落实，深入推进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，党建工作呈现出强大生命力，行党委的政治核心和领导核心地位充分彰显，统领全局、协调各方作用有效发挥。
在党建工作引领下，全行始终坚持稳中求进工作总基调，牢固树立和贯彻落实新发展理念，以提高金融支持供给侧结构性改革能力为主线，抢抓发展机遇，全力服务实体经济，不仅有力支持了青海经济社会发展，自身综合实力和企业形象也迈上了新台阶。截至2017年末，青海银行资产总额达到1101.95亿元，较年初新增19.3亿元，增长1.78%。省内市场份额较上年末上升0.2个百分点。各项监管指标全面达标。其中，资本充足率13.14%，流动性比例43.24%，成本收入比29.58%，净资产收益率11.71%，拨备覆盖率161.43%。
同时，青海银行聚力发展普惠金融、绿色金融，累计投放信贷资金773.30亿元，创历史新高。重点支持了“一带一路”“西部大开发”等国家重大战略，基础设施建设、新型城镇化、工业经济等关键领域，以及小微企业、“三农三牧”、脱贫攻坚等薄弱环节发展，金融支持青海经济社会发展的能力持续提升，金融支持的针对性、有效性显著增强。特别是以高度的政治责任感，倾力推进金融精准扶贫，发放“FS农贷”2亿元，精准扶贫贷款余额2.21亿元，较年初新增0.25亿元。
2017年，青海银行深入推进“品牌战略”，着力打造四大品牌，公司金融综合化服务品牌稳步推进，小微企业伙伴银行品牌初具规模，城乡居民贴心银行品牌活力增强，互联网金融特色化服务品牌成效显著，具有青海银行特色的金融服务品牌体系日渐形成。
此外，青海银行还扎实开展“精细管理转型年”活动，设立省内金融系统首个研究生工作站，成立全省金融系统首个金融大数据实验室。结合西宁行政区划和青海银行实际，优化物理网点布局，形成了西宁城区五大管理行，管理质效显著提升。坚持风险防控与经营工作同安排、同部署，风险防控与化解能力持续提升，全行员工讲纪律、守规矩意识不断强化，各类风险有效控制在能承受、能消化的范围内，持续保持了安全稳健发展。六是企业文化合拍共鸣。
2017年，全行扎实开展企业文化建设推进年工作，创新文化、管理文化、廉洁文化、学习文化等十大文化深入人心，与经营发展相互促进。本着勤俭节约的原则，组织开展了成立20周年行庆系列活动，建成了行史馆，编印了纪念画册，设立了微电台，全行员工归属感、幸福感明显增强，文化自信充分彰显。七是社会形象显著提升。青海银行已连续9年入选“青海企业50强”，连续4年入选“中国服务业企业500强”，荣获“金融发展进步一等奖”“工业经济运行突出贡献奖”，海湖新区支行营业室被评为中国银行业文明规范服务五星级营业网点。积极投身国土绿化，完成750亩绿化林场树苗补栽，为生态建设再添一抹绿色。心系藏区发展，为玉树医疗和果洛教育事业捐赠388.4万元。以20年行庆为契机，向社会各界集中展示了20年来的巨大变化和辉煌成就，青海银行资产优质、业务全面、内控严密、服务一流、文化自信的卓越社会形象进一步树立。
会议还开展了2017年度选人用人及新提拔干部“一报告两评议”，表彰了2016-2017年度全行优胜集体和优秀行员，5家党支部书记向大会作了抓基层党建工作述职。
2018年，青海银行将紧紧围绕省委省政府中心工作，聚焦“四个扎扎实实”“四个转变”“四化同步”“四个更加”“四种本领”的“五四”战略，发扬钉钉子精神，以全新的精神状态和奋斗姿态，以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓落实，确保完成全年各项工作目标任务，实现青海银行经营发展行稳致远，为建设更加富裕文明和谐美丽新青海作出新的更大贡献。(完)
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