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四平市人社局积极开展扫黑除恶专项斗争

[ 发表时间:2019-03-29 13:29:21   ]

四平市“扫黑除恶”斗争打响以来,市人社局党组坚持提高政治站位,切实增强“四个意识”,做到“两个维护”,带领全局党员干部把思想和行动统一到党中央部署上来,全系统同步展开,狠抓落实,当好“扫黑除恶”的指导员、宣传员和监督员,全力打好人力资源和社会保障领域内扫黑除恶专项斗争。

一、统一思想,提高站位,当好“指导员”。全市“扫黑除恶”会议召开后,市人社局党组及时召开了党组扩大会,明确什么是扫黑除恶?重点打击哪12种黑恶势力,什么是黑恶势力的“保护伞”和“黑后台”等,统一全局思想、切实提高政治站位,加强干部职工的教育管理,防范可防性案件的发生,杜绝本单位的干部职工参与黑恶势力犯罪和充当“保护伞”。

二、广泛发动,营造氛围,当好“宣传员”。扫黑除恶斗争中,市人社局线上线下两手抓,通过“人社之家”微信群、“四平人社”公众号、四平市人力资源和社会保障局网站等,连续推送扫黑除恶专项知识,讲解什么是黑恶势力,如何举报黑恶势力,开展扫黑除恶专项斗争的重要意义以及典型案例等内容,发动群众积极投入到扫黑除恶专项斗争中来,当好线上“宣传员”;在市政务大厅人社分厅、人力资源市场、市就业局招聘大厅等人流密集的地方,做好服务对象宣传,贴标语,发传单,设立举报箱,营造现场氛围,当好服务对象身边的“宣传员”;对包保的扶贫村下安村,驻村工作队将扫黑除恶斗争和整体脱贫一起抓,配合村“两委”走村入户排查、公布举报电话,切实增强村民的安全感,当好扶贫村的“宣传员”。

三、立足本职,深入排查,当好“监督员”。针对农民工欠薪、非法用工等职能监察职责范围内的工作,市人社局抓住机遇,全面排查社会保障领域黑恶势力。市人社局在显著位置设立“扫黑除恶”专项斗争举报箱和举报电话,便于施工企业、社会群体等单位或人员投诉举报,当好社会的“监督员”;积极开展打击非法用工违法犯罪专项行动、农民工工资支付情况专项检查等专项执法检查,加强劳资纠纷隐患排查,切实规范企业用工行为,对企业进行分类监管、重点监控,高效快速处置各类劳资纠纷突发事件,建立完善人社民生领域打击和防范黑恶势力的长效机制,当好劳动者身边的“监督员”。截至目前,排查监察用人单位300多户,接待投诉、举报、来电来访16起,向公安部门上报扫黑除恶线索2条。

 

(来源:四平日报)