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金侨集团总裁刘朝晖:提质增效稳中求进 做有情怀有责任感的企业

[ 发表时间:2019-03-21 10:16:02  作者: 发布时间:2019年03月21日 10:16
来源:中新网湖南 作者: 2019年03月21日 10:16


金侨集团副董事长、总裁刘朝晖。

  中新网湖南新闻3月20日电 3月19日,2019中国房地产百强企业研究成果发布会在北京举行,金侨投资控股集团凭借着29年的综合发展实力,连续五年蝉联百强企业殊荣。集团副董事长、总裁刘朝晖在百强企业家峰会环节,应邀参加对话研讨,并针对“新阶段下,百强企业如何提质增效打造核心竞争力”的研讨主题,发表了自己的看法。

  近年来,房地产行业在国家以“维稳”为总基调的形势下,进入新的发展周期。当市场逐步回归理性,优秀的房地产企业更应该紧跟市场节奏,凭借精准的市场布局、科学的经营决策及充裕的资源储备,保持稳健发展。对此,刘朝晖认为,百强企业要提质增效打造核心竞争力,可以从以下四个方面进行尝试:

  首先,要进行产业模式转型,走创新复合型开发之路。新的经济环境下,作为房地产开发企业稳定快速调整市场定位、完成角色转换、实现产业模式转型,已成为改革创新的重点,越来越多的开发企业由单一的住宅开发逐渐转型以住宅产业为主,商业开发、文旅产业、养老地产、特色小镇开发、长租公寓等为辅的创新复合型开发之路,实现从“地产开发商”到“城市运营商”的角色转变,这也更加符合目前政策与形势的发展趋势。以金侨为例,2018年先后在环雄安新区的霸州落地特色小镇项目,在威海好运角战略签约主题公园项目,在湖南青竹湖签约智慧小镇项目,在广州拓展文旅小镇项目,加之现有的教育产业、医疗产业,探索出一条以住宅产业为主、其他产业并行的特色发展道路,逐步实现“产城一体化”的协同发展规划。

  第二,坚持高品质发展导向,满足人民群众对美好生活的向往。当前,中国特色社会主义进入新时代,中国经济由高速增长转向高质量发展,以透支自然资源和生态环境为代价的粗放型开发模式将被摒弃。企业应坚持高品质发展,应结合新技术、新消费的发展需要,加强节能环保、智能家居、科技人居、智慧社区建设,为居者提供满足美好生活需要的新时代住宅产品。金侨集团近年来也努力在科技住宅领域进行尝试,在开发建设的过程中,不断探索,开拓了一条“打造绿色建筑,建设智慧小区”的新型开发之路,同时在交房后的物业管理、商业配套、社区金融等方面也不断完善,从“以人为本”的理念出发,为业主在衣、食、住、行、娱等多个维度积极创造美好生活。

  第三,优化企业管理体系,提质增效强化核心竞争力,实现健康发展。房地产行业的开发周期是一个冗长而复杂的过程,资金和人力投入较大,在竞争愈加激烈的形势下,优化开发成本、构建精简扁平化的管理体系,才能实现效率与竞争力的双重提升。所谓提质增效,就是要最大程度提升管理效率、增加效益,对此,金侨集团近年来也在不断加强管理,制定严谨有序的经营计划,既保证集团经营效益与拓展目标的达成,又能够实现稳定长远的可持续发展。房地产行业的“黄金十年”已经结束,进入“白银时代”,既要在成本优化、提升管理上下功夫,更要不断学习互联网等新的营销思维体系,同时整合全部可用资源,跨界多元化发展,才能真正做到提质增效打造核心竞争力。

  第四,要走轻资产经营之路,将企业风险降到最低。中国的房地产业大都是重资产经营,而美日等其他国家,都是轻资产运营的模式,主要是以房地产流通服务为主营业务的资本市场。企业紧紧抓住自己的核心业务,而将非核心业务外包出去。现在,我国很多房地产企业也在逐步转型,向轻资产模式创新改革,主要以“房地产加金融”的模式来转型。有些企业开始将资产一部分卖给金融机构,有的自己参与金融业务,或者引进金融机构共同合作,房地产企业是小股操盘。总之,结果就是“地产金融化”。

  地产金融化是一个不可逆的过程,金融的逐利和高风险属性,会催进行业分工的细化。按照风险收益特征分为四个主要环节:投资、建造、运营、退出,因此,分为其中轻资产模式:地产基金、代建模式、资产管理、销售管理。金侨也在针对这几个方面进行探索,以开放的心态、以改革的方式,集中优势实力,做自己擅长的事情,其他的可以进行合作来实现,既能扩大规模,又能降本增效,实现可持续发展。(完)

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金侨集团副董事长、总裁刘朝晖。

中新网湖南新闻3月20日电 3月19日,2019中国房地产百强企业研究成果发布会在北京举行,金侨投资控股集团凭借着29年的综合发展实力,连续五年蝉联百强企业殊荣。集团副董事长、总裁刘朝晖在百强企业家峰会环节,应邀参加对话研讨,并针对“新阶段下,百强企业如何提质增效打造核心竞争力”的研讨主题,发表了自己的看法。

近年来,房地产行业在国家以“维稳”为总基调的形势下,进入新的发展周期。当市场逐步回归理性,优秀的房地产企业更应该紧跟市场节奏,凭借精准的市场布局、科学的经营决策及充裕的资源储备,保持稳健发展。对此,刘朝晖认为,百强企业要提质增效打造核心竞争力,可以从以下四个方面进行尝试:

首先,要进行产业模式转型,走创新复合型开发之路。新的经济环境下,作为房地产开发企业稳定快速调整市场定位、完成角色转换、实现产业模式转型,已成为改革创新的重点,越来越多的开发企业由单一的住宅开发逐渐转型以住宅产业为主,商业开发、文旅产业、养老地产、特色小镇开发、长租公寓等为辅的创新复合型开发之路,实现从“地产开发商”到“城市运营商”的角色转变,这也更加符合目前政策与形势的发展趋势。以金侨为例,2018年先后在环雄安新区的霸州落地特色小镇项目,在威海好运角战略签约主题公园项目,在湖南青竹湖签约智慧小镇项目,在广州拓展文旅小镇项目,加之现有的教育产业、医疗产业,探索出一条以住宅产业为主、其他产业并行的特色发展道路,逐步实现“产城一体化”的协同发展规划。

第二,坚持高品质发展导向,满足人民群众对美好生活的向往。当前,中国特色社会主义进入新时代,中国经济由高速增长转向高质量发展,以透支自然资源和生态环境为代价的粗放型开发模式将被摒弃。企业应坚持高品质发展,应结合新技术、新消费的发展需要,加强节能环保、智能家居、科技人居、智慧社区建设,为居者提供满足美好生活需要的新时代住宅产品。金侨集团近年来也努力在科技住宅领域进行尝试,在开发建设的过程中,不断探索,开拓了一条“打造绿色建筑,建设智慧小区”的新型开发之路,同时在交房后的物业管理、商业配套、社区金融等方面也不断完善,从“以人为本”的理念出发,为业主在衣、食、住、行、娱等多个维度积极创造美好生活。

第三,优化企业管理体系,提质增效强化核心竞争力,实现健康发展。房地产行业的开发周期是一个冗长而复杂的过程,资金和人力投入较大,在竞争愈加激烈的形势下,优化开发成本、构建精简扁平化的管理体系,才能实现效率与竞争力的双重提升。所谓提质增效,就是要最大程度提升管理效率、增加效益,对此,金侨集团近年来也在不断加强管理,制定严谨有序的经营计划,既保证集团经营效益与拓展目标的达成,又能够实现稳定长远的可持续发展。房地产行业的“黄金十年”已经结束,进入“白银时代”,既要在成本优化、提升管理上下功夫,更要不断学习互联网等新的营销思维体系,同时整合全部可用资源,跨界多元化发展,才能真正做到提质增效打造核心竞争力。

第四,要走轻资产经营之路,将企业风险降到最低。中国的房地产业大都是重资产经营,而美日等其他国家,都是轻资产运营的模式,主要是以房地产流通服务为主营业务的资本市场。企业紧紧抓住自己的核心业务,而将非核心业务外包出去。现在,我国很多房地产企业也在逐步转型,向轻资产模式创新改革,主要以“房地产加金融”的模式来转型。有些企业开始将资产一部分卖给金融机构,有的自己参与金融业务,或者引进金融机构共同合作,房地产企业是小股操盘。总之,结果就是“地产金融化”。

地产金融化是一个不可逆的过程,金融的逐利和高风险属性,会催进行业分工的细化。按照风险收益特征分为四个主要环节:投资、建造、运营、退出,因此,分为其中轻资产模式:地产基金、代建模式、资产管理、销售管理。金侨也在针对这几个方面进行探索,以开放的心态、以改革的方式,集中优势实力,做自己擅长的事情,其他的可以进行合作来实现,既能扩大规模,又能降本增效,实现可持续发展。(完)

【编辑:黄诗立】